SunTseu: Notre force est la somme de nos différences | SunTseu
Notre diversité

Notre diversité

SunTseu n’a aucun objectif de discrimination positive, ni de volonté de garantir une certaine représentativité au sein de ses effectifs. Le recrutement est simplement basé sur les qualités humaines et intellectuelles du candidat, qu’importent ses origines, ses diplômes, son sexe, … Chaque candidat est traité sur le même pied d’égalité.

Au final, le résultat montre qu’il y a quand même une grande diversité au sein des effectifs. Chaque collaborateur est unique. Cette pluralité est un enseignement riche pour l’ensemble des consultants de la société. En effet, il est important pour le consultant d’apprendre à franchir ses propres barrières socio-culturelles pour aller vers les gens, les comprendre et valoriser au mieux les apports de chacun. C’est en cela que se trouve la vraie force de la diversité, permettre à chacun d’élargir le champ des possibles.

C’est la même démarche qui chez le client, à l’image de l’hétérogénéité des compétences et des profils, permet aux consultants de s’adapter rapidement à ses interlocuteurs et de travailler en coopération avec eux afin de mieux réussir ensemble. Notre force est la somme de nos différences.

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